AI mungkin belum menjadi bencana besar bagi lapangan kerja, namun perusahaan-perusahaan menggunakan AI lebih dari alasan lainnya ketika mengumumkan PHK, menurut laporan baru dari Challenger, Gray & Christmas.
Yang terbaru dari perusahaan penempatan tenaga kerja global laporan mengatakan bahwa AI menyumbang 40% dari 97,006 PHK yang dilakukan perusahaan di AS pada bulan Mei, jumlah bulanan tertinggi sejak Challenger mulai melacak AI sebagai alasan PHK pada tahun 2023. Sejauh ini pada tahun 2026, Challenger mengatakan terdapat 87,714 PHK yang disebabkan oleh AI, jauh melampaui total 54,836 PHK pada tahun 2025.
“AI belum menjadi bencana lapangan kerja seperti yang diprediksikan,” Andy Challenger, pakar tenaga kerja dan tempat kerja serta kepala pendapatan Challenger, Gray & Christmas, mengatakan dalam sebuah pernyataan yang menyertai laporan tersebut. “Seperti spreadsheet dan email sebelumnya, teknologi ini pada akhirnya akan membuat pekerja lebih produktif, namun data kami menunjukkan bahwa perusahaan sudah mengambil tindakan berdasarkan hal tersebut, dan menyebut AI sebagai penyebab pemotongan lebih banyak dibandingkan alasan lainnya.”
Secara keseluruhan, Challenger menemukan bahwa pada bulan Mei 2026 terjadi jumlah PHK tertinggi sejak tahun 2020, ketika 397.016 PHK diumumkan pada puncak pandemi global COVID-19. Teknologi masih menjadi sektor utama dalam PHK dengan “margin yang besar,” kata laporan itu.
Sejauh mana AI harus disalahkan atas PHK masih banyak diperdebatkan, termasuk, tidak mengherankan, oleh mereka yang perusahaannya terlibat langsung dalam ledakan AI. CEO OpenAI Sam Altman baru-baru ini mengatakan perusahaan adalah “pencucian AI” mereka melakukan PHK, menyalahkan teknologi yang baru lahir atas keputusan mereka ketika faktor bisnis lain berperan.
Di tempat lain, kepala ekonom Apollo Global Management Torsten Sløk menulis minggu lalu bahwa dia melihat “tidak ada bukti kehilangan pekerjaan karena AI,” mengutip Laporan Ketenagakerjaan Nasional ADP.
Di luar AI, laporan Challenger menemukan bahwa sepanjang tahun ini, alasan terbesar berikutnya yang dikaitkan dengan PHK adalah “kondisi pasar dan perekonomian,” yang disebut-sebut menyebabkan 69.645 PHK; “penutupan”, yang disebutkan sebanyak 66.733 pemotongan; dan “restrukturisasi”, yang dikaitkan dengan 52.249.
Baca selanjutnya
Brent Griffiths adalah reporter senior di Business Insider yang meliput AI dan teknologi.Sebelumnya, dia bekerja di Washington Post sebagai peneliti Power Up dan Finance 202. Dia memulai karirnya di Politico di mana dia bekerja di tim produksi web dan meliput berita terkini. Semangatnya untuk meliput politik semakin besar sejak ia memutuskan untuk meliput kampanye presiden sebagai jurnalis mahasiswa. Dia juga berkontribusi pada Almanak Politik Amerika.
